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Information System on International Labour Standards

Solicitud directa (CEACR) - Adopción: 1996, Publicación: 85ª reunión CIT (1997)

Convenio sobre igualdad de remuneración, 1951 (núm. 100) - Honduras (Ratificación : 1956)

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1. En su solicitud directa anterior, la Comisión había tomado nota de las escalas de salarios de la función pública del año 1992 desglosadas por sexo y había solicitado informaciones referentes a la desproporción en los niveles de ingresos entre hombres y mujeres que en ciertos casos alcanzaba hasta una disparidad seis veces mayor en los niveles más altos. La Comisión aún no ha recibido información acerca de estas desigualdades salariales por lo que una vez más solicita al Gobierno que envíe las explicaciones solicitadas.

2. En cuanto a la solicitud de datos estadísticos relativos a las tasas de salarios y al promedio de los ingresos percibidos por los hombres y las mujeres, si fuese posible por profesión, rama de actividad, antigüedad y nivel de calificación, así como informaciones sobre el porcentaje correspondiente de mujeres, la Comisión lamenta que no se haya aún informado sobre la posibilidad de suministrar estos datos. La Comisión espera que el Gobierno estará en posición de enviar dichas informaciones en su próxima memoria.

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