Información general sobre la OIT y las cadenas de suministro

Estrategia amplia de la OIT sobre el trabajo decente en las cadenas de suministro

En su 347º período de sesiones, celebrado en marzo de 2023, el Consejo de Administración aprobó una nueva estrategia amplia de la OIT sobre el trabajo decente en las cadenas de suministro. La estrategia quinquenal, basada en los elementos básicos adoptados por el Grupo de Trabajo tripartito sobre las opciones para asegurar el trabajo decente en las cadenas de suministro en 2022, se basa en la estructura tripartita y de la sistema de normas y utilizando todos los medios de acción de que dispone la Organización (normativa, investigación y cooperación para el desarrollo) e apoyar a los constituyentes para promover el trabajo decente en las cadenas de suministro.

105.ª reunión de la CIT

En 2016, la Conferencia Internacional del Trabajo celebró una discusión general sobre el trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro y adoptó la Resolución relativa al trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro. La Resolución destacó la complejidad y lo positivo de lograr el trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro, y encomendó a la Oficina que formulara un programa de acción específico sobre el tema.

  1. Informe IV: El trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro

  2. Informes de la Comisión sobre el trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro: Resolución y conclusiones presentadas para su adopción por la Conferencia

  3. Resolución relativa al trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro

Decisiones e informes del Consejo de Administración

La Resolución relativa al trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro constituyó la base para la elaboración de un Programa de acción específico, que fue aprobado por el Consejo de Administración de la OIT en su 328.ª reunión y que establece las prioridades de la Oficina en la materia hasta 2021. En su 341.ª reunión, celebrada en marzo de 2021, el Consejo de Administración encomendó a la Oficina que adoptara medidas adicionales para ayudar a los mandantes a idear una estrategia global sobre el trabajo decente en las cadenas de suministro.

  1. Informe final sobre la aplicación del programa de acción de la OIT sobre el trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro 2017-2021

  2. Decisión sobre la información actualizada acerca del informe de la Reunión técnica sobre la consecución del trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro

  3. Revised and consolidated programme of action (en inglés)

  4. Revised programme of action and activity matrix (en inglés)

  5. Informe de mitad de período sobre la aplicación del programa de acción

Reuniones específicas

El Programa de Acción preveía tres reuniones específicas para evaluar las cuestiones más destacadas en relación con el trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro.

  1. Grupo de trabajo tripartito sobre las opciones para asegurar el trabajo decente en las cadenas de suministro

    27 junio - 1 julio de 2022

  2. Reunión técnica sobre la consecución del trabajo decente en las cadenas mundiales de suministro

    25 - 28 febrero 2020

  3. Reunión tripartita de expertos sobre el diálogo social transfronterizo

    12 - 15 febrero 2019

  4. Reunión de expertos para promover el trabajo decente y la protección de los principios y derechos fundamentales en el trabajo para los trabajadores de las zonas francas industriales

    21-23 noviembre 2017

Normas e instrumentos

Las normas internacionales del trabajo abarcan todos los aspectos del trabajo, se enmarquen o no en la producción dentro de las cadenas de suministro. Los once convenios fundamentales y los cuatro convenios de gobernanza (o prioritarios) se refieren al trabajo. Lo mismo ocurre con las normas relativas a salarios, tiempo de trabajo, SST y seguridad social, ámbitos todos ellos en los que se han detectado retos relativos a la producción en las cadenas de suministro. Aunque las normas del trabajo están pensadas para aplicarse en la práctica a los empleadores y a los trabajadores, incluidos los que intervienen en la cadenas de suministro, no están diseñadas específicamente para ese contexto. La Declaración tripartita de principios sobre las empresas multinacionales y la política social es una expresión del consenso tripartito y mundial para solucionar los problemas derivados del papel protagónico de las empresas multinacionales en la globalización, entre otras cosas, en lo referente a las cadenas de suministro.

  1. Declaración del centenario de la OIT para el Futuro del Trabajo, 2019

  2. Declaración de la OIT sobre la justicia social para una globalización equitativa

  3. Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo

  4. Declaración tripartita de principios sobre las empresas multinacionales y la política social - 5ª edición (2017)

  1. Base de datos sobre las normas internacionales del trabajo y la legislación nacional (incluida NATLEX)